标准沿革

原职业健康安全管理体系认证依据 OHSAS 18001（对应国标 GB/T 28001），该标准并非 ISO 标准。2018 年 3 月 ISO 正式发布 ISO 45001:2018《职业健康安全管理体系 要求及使用指南》，我国于 2020 年 3 月 6 日发布等同采用标准 GB/T 45001-2020，全部代替 GB/T 28001-2011 和 GB/T 28002-2011；旧标准认证证书已于 2021 年 9 月 30 日转换期结束后全部失效。目前企业申请职业健康安全认证，一律依据 ISO 45001:2018 / GB/T 45001-2020。

标准核心

采用 ISO 管理体系标准通用高层结构（与其他体系易整合）；基于风险的思维；强化领导作用与工作人员的协商和参与；细化危险源辨识、风险评价、变更管理、采购/承包方/外包控制；目标是防止与工作相关的伤害和健康损害，提供健康安全的工作场所。

认证意义

1. 全面规范、改进企业职业健康安全管理，最大限度减少伤亡事故和职业疾病隐患；
2. 提高企业形象，打破贸易壁垒；
3. 提供持续满足法律法规要求的机制，降低企业风险、预防事故发生；
4. 改善政府、企业和员工的公共关系；
5. 增强企业凝聚力与综合竞争力；
6. 有助于提高金融信贷信用等级、降低保险成本。

认证规则动态

国家认监委《职业健康安全管理体系认证规则》（CNCA-OHSMS-01:2026）已于 2026 年 1 月发布、3 月 1 日生效，证书有效期 3 年。

安全生产是企业不可逾越的红线，一次工伤事故的损失远超多年认证投入。ISO 45001 帮助企业把事后处理转为事前预防，既保护员工、降低工伤与保险成本，也满足品牌客户与政府对供应链安全生产的审核要求。